□文君

近日，蓝山县湘威培训中心第一期培训班正式开班，这是蓝山县首家经人社部门认定的企业职工培训中心，可年培训技能人才500人次以上。“公司职工技术培训需求大，一直盼望建立自己的培训中心，如今终于得偿所愿。”永州湘威运动用品有限公司负责人张娟娟介绍，培训中心能顺利建成，还得感谢蓝山县人社局精准服务，手把手地指导。（7月4日 《湖南日报》）

当前，政府服务和市场需求仍未能完全接轨，部分政府部门服务难以“接地气”是其中重要原因。“干部联企”正是让政府服务“接地气”，为企业送政策、解政策，迎合市场真正需求，是通达政策、破除“最后一公里”的催化剂。

6月14日，永州在全省率先启动千名干部联千企“送政策、稳增长、促发展”行动。市委、市政府主要负责人带头联络企业，1035名联企干部奔赴3624家重点企业、711个重点项目一线，帮助解决“急难愁盼”问题，推动企业帮扶全覆盖、困难问题全排查、惠企政策全兑现，千方百计稳住经济大盘。

政府帮助企业解难题、办实事，首先要对企业的经营现状，面临困难有一个全面深入的了解。“干部联企”的意义，就是让干部在深入企业的同时也了解了企业，并且能够针对企业的问题和困难拿出最直接有效、最简单实用的解决办法。实践表明，湖南万名干部入企以来，对企业的解难帮困工作取得了明显的实效。

由于国际国内形势的不确定性和不稳定性，在经济大环境的影响下，消费的刺激和拉动也是摆在眼前的一个大难题。面对企业的发展，面对经济的稳定，面对复工复产的推动，不是说企业复工复产了，就是一切大吉，而是要恢复和赶超之前的生产水平，要能够切实地转变或者说是改变当前的困境，要能够真正地上轨道，才能正确把握企业的方向，才是广大党员干部联企的责任和使命。

干部“接地气”，企业有底气。让我们把助企纾困当作施展身手的大舞台、实现人生价值的大平台，不遗余力地当好“店小二”，千方百计助企业渡难关，充分发挥企业稳定经济大盘的“压舱石”作用。