2月3日，全省组织部长会议以电视电话会议形式在长沙召开。

□杨理军

近日，全省组织部长会议以电视电话会议形式在长沙召开。会议强调，要全面贯彻党的二十大精神，认真落实全国组织部长会议精神和省委工作要求，统筹做好选贤任能、强基固本、育才聚才等各项工作，为全面建设社会主义现代化新湖南提供坚强组织保证。

今年是全面贯彻党的二十大精神的开局之年。开局关乎全局、起步决定后势，全省组工干部要动如脱兔般奋跃而上、飞速奔跑，心无旁骛抓落实、谋发展、促提升，努力在开局之年交出新的“优异答卷”，以高质量组织工作推动经济社会高质量发展。

 交出凝心铸魂“新答卷”。要抓紧用党的创新理论武装头脑、补“钙”强基。用好共产党员网、红星云（网）等平台优质课件资源，精心创作本土党课课程，不断充实党员教育资源库。开展“讲好红色故事、凝聚奋进力量”等优秀党课评选，评选一批地域特色浓、党员反响好的“爆款”党课精品，方便大家“点单学习”。举办专题培训班，对党员领导干部开展全覆盖、多层次的理论学习。做实农村党员冬训轮训，依托乡镇党校、党群服务中心、新时代文明实践站（所）等平台，深入开展理论宣讲、答难解惑、生产指导等活动，创新“科技下乡”“乡村学堂”等实践方式，推动党的二十大精神深入田间地头，扎根广袤乡村。

交出坚强堡垒“新答卷”。学深悟透党的二十大报告，就要坚持抓基层的鲜明导向。坚持抓党建，把基层党组织建设成坚强战斗堡垒。如落实“书记项目”，推动基层党组织全面进步，健全乡镇干部“组团联村”“强村带弱村”等机制，增强基层党组织的政治功能组织功能；坚持抓党建，打造乡村振兴示范区，形成“点线面”结合的乡村振兴工作格局，健全发展党员机制，不断壮大基层党员队伍。设立党员先锋岗，划定党员责任区，推行党员承诺践诺制度，发挥党员在信访维稳、乡村振兴、抗险救灾、基层治理等工作中的先锋模范作用，奏响乡村振兴“行进曲”。

交出干部管理“新答卷”。坚持把工作实绩作为干部任用选拔的先决条件，注重在重大项目建设、重要工程实施、重点工作开展和基层一线中识别使用干部，让那些在招商引资、改革攻坚、乡村振兴等吃劲岗位表现优秀的干部及时被提拔任用，形成“有为者有位、吃苦者吃香、优秀者优先”的鲜明导向。统筹做好政治建设考察、换届调研、干部考察、巡视巡察等工作，坚持问计、问效、问需，切实为每一名干部精准“画像”，真正做到科学选人、人尽其才。继续做好基层减负工作，在评先评优、职级晋升、提拔使用上适当向乡镇干部倾斜。统筹用好职务职级两种途径，坚持实干实效、依事鉴人，推行干部能上能下机制。

交出集聚英才“新答卷”。践行“人才是第一资源”的发展理念，科学制定地方人才目录，创新“直引”紧缺人才、“招引”高校人才、“回引”本土人才、“广引”专技人才、“自引”企业人才、“揽引”实用人才、“扶引”创业人才等引才路径，不断健全当地引才纳智链条。整合各平台资源，大力开展人才进部门、进乡镇、进一线、外出培训等“三进一培”行动，不断发掘培养各类优秀人才。通过课堂讲学、视频教学、实践指导、产学结合等培养方式，不断壮大“土专家”“田秀才”等乡土人才队伍。推进人才、资金、政策融合互通，构建多层次、开放式、全要素的人才发展平台，促使人才成为推动高质量发展的“硬核”力量。