今年3月30日，湖南省省情研究会、湖南省青年社会科学工作委员会、株洲市社会科学界联合会（株洲市社会科学院）联合主办的“湘江时论——新型智库建设与湖南改革发展”学术研讨会，在株洲市召开。7位来自湖南省社会科学院、中南大学、红网等单位的专家作主题学术演讲，还有多位智库专家自由发言。本文据湖南省社科联党组成员、副厅级纪检员戴树源在研讨会上的发言整理。
　　

湖南省社科联党组成员、副厅级纪检员戴树源

　　
　　省社科联按照“出成果、出人才、出经验”的要求，通过整合社科研究力量、优化资源配置、发挥人才优势、推动体制机制创新，建设好新型智库，推动智库成果能够迅速进入决策形成政策。
　　
　　要充分发挥激励机制作用，大力开展新型智库评价。建立科学的智库评价体系，开展对新型智库组织、成果、人才的评价，提高智库成果的实践应用率，研究团队的核心竞争力，使智库成果得到更好更快更多的应用和推广，提升智库服务党委政府工作的能力，推出一批具有重要影响的智库。
　　
　　要充分发挥协同攻关作用，大力开展智库课题研究。建立健全协同攻关机制，采取“领导出题、专家作答”的形式，通过课题立项，以项目为纽带来激励，加大集体研究、联合创新的力度，加强统筹协调，提高智库课题成果的前瞻性、针对性和可操作性。建设选题库、成果库、专家库，提高智库研究精准高效，提高对策建议向政策决策转化率。
　　
　　要充分发挥导向作用，促进新型智库健康发展。建立健全湖南省重大决策咨询专家库，提供专家信息，形成分类科学、便于查找、资源共享的智库队伍，为决策咨询提供专家人选。开展智库成果奖励，将智库优秀研究成果纳入湖南省社会科学奖评奖范围，表彰在智库研究、智库建设方面作出重要贡献的专家，为建设富饶美丽幸福新湖南作出新贡献。