近日，自2020年10月开始的全国村“两委”换届工作已全部完成，49.1万个村班子完成新老更替。基层是党和政府联系服务群众的“最后一公里”，这“一公里”正是社会治理体系的“神经末梢”。如期打赢脱贫攻坚战、接续推进乡村振兴，离不开一个个坚强的村（社区）“两委”，在这样的关键节点，此次换届换出了新气象，激活了基层治理“神经末梢”，而引导新一届“两委”成员迅速进入角色，做好换届后的“下半篇文章”依然任重而道远。

选好“种”，更要“护好苗”。火车跑得快，全靠车头带。习近平总书记多次强调要“选好、用好、管好村‘两委’带头人”。这次村“两委”换届选优配强了村（社区）“两委”“领头雁”，激活一池春水。新时代，新班子，更应展现出新气象，这就要求新一届“两委”班子对农村基层组织建设、乡村产业发展、新型农村集体经济培育、生态文明建设等基本情况开展全面调研，进行立体式扫描，摸清底数，掌握情况，并以此为依据逐村建立乡村振兴工作小账本，制定发展目标，列出任务清单，一件一件抓落实，一项一项促提高。并将工作质效与个人年度考核、评优评先、目标绩效奖励紧紧挂钩，推动形成千斤重担大家挑、人人肩上有指标、你追我赶抓落实、奋勇争先促发展的生动局面，切实发挥好新一届村“两委”干部在实施乡村振兴战略中的模范带头作用，促进农业稳产增产、农民稳步增收、农村稳定安宁。

护好“苗”，更要“施好肥”。基础不牢，地动山摇。村（社区）作为社会治理的基本单元，换好是基础，育好、干好才是关键。要通过履职培训、督促指导、健全机制等多种方式，优化村“两委”班子知识结构、学历结构，提升现任村“两委”干部学历层次，为农业农村发展启智增慧、打开思路，引导新班子在全面推进乡村振兴中尽快理清思路、进入角色。适时开展新任职村“两委”班子“全员式”培训，教育引导基层党员干部紧扣中心任务、立足岗位职责，不断加强思想淬炼、政治历练、党性锻炼、专业训练，提高运用科学理论解决实际问题的能力，着力培育一支“政治素质好，业务能力强、干事劲头足、底线意识清、群众认可度高”的队伍。

施好“肥”，更要“扎好根”。一个国家治理体系和治理能力的现代化水平很大程度上体现在基层。新一届“两委”班子要找准方向，蓄足能量，激活党委、政府联系服务群众的“神经末梢”，提升基层治理效能，实现地区经济发展、社会稳定、生态宜居的有机融合。同时，依托特有资源优势，发展壮大村集体经济，增收创收，让村民“钱袋子”鼓起来，不断提升群众的幸福感、安全感、获得感。基层强则国家强，基层安则天下安。当前，新一届村“两委”班子接过了接力棒，就要在全面推进乡村振兴的新征程中踔厉奋发、笃行不怠，以新气象新担当新作为走好新的赶考之路，谱写无愧于历史、无愧于时代、无愧于人民的崭新篇章。