把高校毕业生就业放在就业工作首位，创造更多有利于发挥高校毕业生专长和智力优势的知识技术型就业岗位；重视城镇青年就业，在推动先进制造业、现代服务业和劳动密集型产业发展中，开发更多适合城镇青年的就业岗位；促进农村劳动力转移就业和脱贫人口稳定就业；加强退役军人就业保障……近日，省人民政府办公厅印发《湖南省贯彻落实〈“十四五”就业促进规划〉实施方案》。（5月18日 湖南日报）

就业，一头连着千家万户，一头连着经济发展。就业一直都是治国理政中的重要内容，是关乎民生福祉的重要工作。又到高校毕业季，这是就业压力最大的时候，受新冠肺炎疫情影响，就业的阻力更大。要实现稳就业，既需要强化政策的支持，增强企业的发展后劲，拓宽就业空间，也需要搭建技能培训课堂，提升人才的素质能力，激发人才的创新创造力，健全失业监测预警机制，进一步扩大就业，让人才的聪明才智成为一股“热流”，助力经济复苏， 把人才优势转化为高质量发展优势，稳住经济发展“基本盘”。

加强政策倾向企业，扩大人才就业容量。企业是吸纳就业的重要载体，受新冠肺炎疫情的影响，企业尤其是中小微企业前行遇到了巨大的挑战和压力。在这个时候，要帮助企业尽快渡过难关，扩大人才就业容量，就要加强政策向企业倾斜的力度，着力为企业减负赋能，让企业不仅能够增强抵御各类风险的能力，更能在逆境中突破，促进企业更上一层楼，为人才带来更多的就业机会。

加强创业带动就业，拓宽人才就业空间。当前，百年变局叠加世纪疫情，我们面临很多不确定的挑战，要更好地实现高校毕业生就业，不能仅把目光看向企业，也要激励人才创新创业，搭乘互联网快车，让更多新兴行业兴旺起来，以创业带动就业。产业百花齐放，才能够进一步拓宽人才就业空间，既为经济社会发展注入更多的活力，也为人才就业带来更大的机遇。

加强技能培训指导，增强人才就业底气。从“象牙塔”走进社会，不仅是换了一个场地，也将迎来人生新的挑战。要让人才更好地实现就业，需要让他们适应新环境、具备岗位所需的技能，这就要加强技能培训指导，促进人才技能素质提升。人才的技能水平不断增高，不仅能更符合岗位的需要，也能增强人才的底气，更快速地融入到社会中去，在实践中提升理论联系实际的能力，让聪明才智充分涌动。

加强失业预警落实，确保人才就业稳定。下好“就业棋”，让更多的人才不仅能就业，还能持续提高就业质量，既要优化人才创业环境、指导扶持人才就业，也要加强失业预警落实，针对失业的人才进行更及时的衔接，找准失业的原因，有针对性地引导再就业，方能解决人才就业的难题，稳住高校毕业生就业“基本盘”，筑牢经济社会发展“压舱石”。